Vizyon 100 platformunun açıklamasına göre, İzmir Teknoloji Enstitüsü'nün (İYTE) katkılarıyla platformun hazırladığı “Metal Yaka (AI)” temasıyla gerçekleştirilen 6. Dijital CEO ve Liderler Zirvesi'nin sonuç raporu, Vision 100 Danışma Kurulu Başkanı Bülent Kutlu, Vision 100 Danışma Kurulu Üyesi ve FANUC Türkiye & CIS Genel Müdürü Teoman Alper Yiğit, Yönetim Kurulu Üyesi tarafından hazırlanmıştır. Vision 100 danışmanı ve Lenovo'nun genel müdürü. Bu durum Emre Hantaloğlu ve Vizyon 100 düzenleme komitesi başkanı Berkay Güner'in katılımıyla gerçekleştirilen toplantıda açıklandı.
40 farklı sektörden 50 konuşmacının zirvede ele aldığı en önemli konular 250 madde halinde raporda bir araya getirildi.
Rapora göre, 2024 yılını 136,6 milyar dolarlık piyasa değeriyle kapatması beklenen küresel yapay zeka pazarının, yaklaşık yüzde 40'lık bir toplam büyüme oranıyla 2025'te 500 milyar dolara, 2030'da ise 1,81 trilyon dolara ulaşması bekleniyor. yüzde. Ayrıca yapay zekanın 2030 yılına kadar küresel ekonomiye 15,7 trilyon dolar katkıda bulunmasının beklendiği, bu katkının 6,6 trilyon dolarının artan iş gücü verimliliğinden, 9,1 trilyon dolarının ise artan tüketici talebinden geleceği belirtiliyor.
Raporda yapay zekanın en çok kullanıldığı sektörler arasında ürün geliştirme, risk yönetimi ve tedarik zinciri yönetimi yer alırken, telekomünikasyon pazarında yapay zekanın 2024 yılı sonunda 2,7 milyar dolar değerinde olması bekleniyor.
133 milyon yeni iş yaratılması bekleniyor
Yapay zekanın 2030 yılına kadar 133 milyon yeni iş yaratması bekleniyor. Yapay zekadan en çok etkilenecek sektörler arasında sağlık, finans ve bankacılık, ödeme sistemleri, sanayi ve imalat, perakende, e-ticaret, ulaşım ve lojistik, eğitim, tarım ve eğlence yer alıyor.
Açıklamada görüşlerine yer verilen Vizyon 100 Danışma Kurulu Başkanı Bülent Kutlu, yapay zeka uygulamalarından kaynaklanan fırsat ve tehditlerin iş dünyası için çok önemli olduğunu belirterek, şu açıklamalarda bulundu:
“Yapay zeka uygulamaları, önlem alınmadığı takdirde sadece fırsatlar değil, aynı zamanda ciddi tehditler de yaratıyor. Ekonomik düzende ve toplumsal hayatta köklü bir değişimden bahsediyoruz. Bu, şirketler veya yöneticiler açısından sıradan bir gündem değil. tüm hayatlarımız, çalışma hayatlarımız ve geleceğe dair beklentiler, belki de önümüzdeki 10 yıl hakkında.” Bunu her yıl büyük ölçüde konuşacağımız bir gündemden bahsediyoruz.”
